कार्यस्थल पर भेदभाव

जाति, लिंग, आयु, धर्म और विकलांगता जैसी संरक्षित विशेषताओं के आधार पर कार्यस्थल पर अवैध भेदभाव की पहचान करना और उसे संबोधित करना सीखें। EEOC की भूमिका को समझें।

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