ব্যবস্থাপক এবং নেতাদের জন্য কার্যকর ফিডব্যাক প্রযুক্তি

যে কোন নেতার জন্যে ফিডব্যাক দেওয়া সবচেয়ে গুরুত্বপূর্ণ এবং চ্যালেঞ্জিং কাজ। এই কোর্সটি সহকর্মীদের নিরুৎসাহিত না করে তাদের ক্ষমতায়নের জন্যে একটি কাঠামোগত পদ্ধতি প্রদান করে। আপনি কঠিন কথোপকথন এড়িয়ে যাওয়া থেকে সঠিক, সহানুভূতিশীল যোগাযোগের মাধ্যমে পেশাগত উন্নয়নের জন্যে দক্ষতার সাথে পথ দেখাবেন। আপনি কি শিখবেন: - ফিডব্যাকের মৌলিক মনোবিজ্ঞান এবং এটি কিভাবে উদ্দীপনাকে প্রভাবিত করে তা বুঝতে হবে। -ইতিবাচক এবং গঠনমূলক সমালোচনার জন্য কাঠামোগত কাঠামো প্রয়োগ করা। - কঠিন কথাবার্তার সময় প্রতিরক্ষামূলক প্রতিক্রিয়া কমানোর জন্য মানসিক নিরাপত্তার উন্নয়ন শিখুন। - আধুনিক দূরবর্তী এবং অসমকালীন কাজের পরিবেশের জন্য ফিডব্যাক স্টাইলগুলিকে অনুকরণ করার অনুশীলন করুন। • শক্তিশালী দিকগুলিকে আরও শক্তিশালী করে তোলা এবং কর্মদক্ষতার ক্ষেত্রে যেসব সমস্যা রয়েছে, সেগুলির সমাধানের মধ্যে ভারসাম্য রক্ষা করা। • নিরন্তর ও সুষ্ঠু যোগাযোগের মাধ্যমে উন্নয়নমুখী সংস্কৃতি গড়ে তোলা। এই কোর্সটি শুরু হয় মৌলিক সংজ্ঞা এবং মানব প্রতিক্রিয়ার বিজ্ঞান দিয়ে, এরপর আপনি পেশাদারভাবে কাজ করার জন্য নির্দিষ্ট কিছু কৌশল শিখবেন। আপনি বিভিন্ন বাস্তব পরিস্থিতির মধ্য দিয়ে পড়বেন এবং আপনার ব্যবস্থাপনা দক্ষতা বাড়ানোর জন্য লেখার মাধ্যমে বিভিন্ন বিষয় প্রয়োগ করবেন। এই কোর্সটি নতুন ব্যবস্থাপক, দলনেতা এবং যে কেউ তাদের পেশাদার যোগাযোগ দক্ষতা উন্নত করতে চান তাদের জন্য তৈরি করা হয়েছে। পূর্বের কোন নেতৃত্বের অভিজ্ঞতার প্রয়োজন নেই। আজ থেকেই একটি স্বচ্ছ ও উচ্চ কার্যক্ষম দল গঠন শুরু করুন।